Südtirolgas S.p.A. è una realtà strutturata e strategica del territorio, attiva in un contesto nel quale affidabilità, sicurezza e continuità dei sistemi informatici rivestono un ruolo centrale.
Per rafforzare la propria organizzazione, siamo alla ricerca di una figura esperta e trasversale che assuma il coordinamento delle attività IT aziendali, fungendo da punto di riferimento interno per infrastrutture, applicazioni, cybersecurity, fornitori e progetti tecnologici.
La persona lavorerà a stretto contatto con la Direzione e con le diverse funzioni aziendali, assicurando che i servizi e le risorse IT siano affidabili, sicuri, conformi e coerenti con le esigenze operative dell’organizzazione.
Die Aufgaben
Nel ruolo di Coordinatore IT ti occuperai in particolare di:
- coordinare le attività IT aziendali, definendo priorità, standard, procedure e piani di sviluppo
- supportare la pianificazione di budget, investimenti e rinnovi tecnologici
- coordinare le attività in ambito cybersecurity e contribuire al percorso di adeguamento alla normativa NIS2
- presidiare infrastrutture, server, reti, servizi cloud, postazioni di lavoro e strumenti di collaborazione;
- gestire e supervisionare gli ambienti Microsoft, in particolare Active Directory, Microsoft 365 ed Entra ID
- garantire adeguati sistemi di backup, monitoraggio, gestione degli accessi e risposta agli incidenti
- coordinare applicazioni aziendali, integrazioni e aggiornamenti dei sistemi
- gestire i rapporti con fornitori IT, software house e partner tecnologici, verificando qualità, livelli di servizio e rispetto degli impegni
- coordinare progetti IT dalla fase di analisi fino all’implementazione e alla messa in esercizio
- contribuire alla gestione della continuità operativa e dei piani di disaster recovery
- mantenere aggiornata la documentazione tecnica, organizzativa e contrattuale
- fornire alla Direzione informazioni chiare su stato dei sistemi, rischi, costi, progetti e necessità di intervento
Das ideale Profil
Cerchiamo una persona con una solida esperienza in ambito IT, capace di coniugare competenza tecnica, capacità organizzativa e orientamento alla soluzione. Sono particolarmente importanti:
- competenze in infrastrutture IT, cloud, networking e cybersecurity;
- conoscenza di identity & access management, backup e disaster recovery;
- buona conoscenza degli ambienti Microsoft Active Directory, Microsoft 365 ed Entra ID;
- conoscenza dei principi NIS2, gestione del rischio e sicurezza informatica;
- esperienza nella gestione di fornitori e progetti IT;
- capacità di analizzare esigenze operative e tradurle in soluzioni tecniche sostenibili;
- capacità di interfacciarsi sia con interlocutori tecnici sia con utenti e management;
- autonomia, affidabilità, precisione e capacità di gestire situazioni critiche.
Costituiscono titolo preferenziale una formazione tecnica o un’esperienza equivalente consolidata, l’esperienza in infrastrutture ibride e in contesti regolamentati o di pubblica utilità, così come certificazioni in ambito cybersecurity, IT service management, project management o tecnologie Microsoft.
È richiesta una conoscenza di italiano e tedesco adeguata al contesto operativo, oltre a un buon inglese tecnico per documentazione, fornitori e prodotti.
Das Unternehmen bietet
Una posizione di responsabilità e coordinamento, con la possibilità di contribuire in modo concreto allo sviluppo dei sistemi IT, della cybersecurity e dei processi digitali aziendali.
Il ruolo offre un contatto diretto con la Direzione, un ampio perimetro operativo e la possibilità di seguire progetti tecnologici trasversali con impatto sull’intera organizzazione.
Se vuoi mettere a disposizione la tua esperienza IT in un ruolo trasversale, concreto e con reale possibilità di incidere sull’evoluzione tecnologica dell’azienda, saremo lieti di conoscerti.
Per questa posizione è prevista una retribuzione annua lorda a partire da 65.000 euro. La retribuzione concreta sarà definita individualmente sulla base dell’esperienza professionale, delle competenze e delle qualifiche maturate. Per profili particolarmente qualificati ed esperti vi è un’esplicita disponibilità ad adeguare il livello retributivo.